Vertriebsleiter

10-20K

Aufgaben：

1Erfahrung im Verkauf von Umweltprüfgeräten oder Erfahrung im Verkauf von Maschinen, Geräten und Instrumenten im Industriebereich3Vorrang für ältere Personen;

2Männer und Frauen unbegrenzt, fröhlicher Charakter, starke Verhandlungsfähigkeit, Kommunikationskoordinationsfähigkeit

3Erfahrung im Marketing und Vertriebsteam;

3Verantwortlich für den Verkauf und die Vermarktung von Geräten des Unternehmens;

4Absatzindikatoren gemäß dem Marketingplan abschließen;

5Erfassung von Marktinformationen und Analyse von Wettbewerbern;

6Verantwortung für die jährliche Verkaufsleistung und den Verkaufsplan für das kommende Jahr;

7Regelmäßige Verwaltung und Aufrechterhaltung der Kundenbeziehungen sowie langfristige strategische Kooperationspläne zwischen Kunden.

Anforderungen:

1Hochschulabschluss, Leidenschaft und Selbstvertrauen, starke Druckwiderstandsfähigkeit und starke Selbstdisziplin;

2starke Marktanalyse-Erkenntnisse, Marketing-Kenntnisse und -Fähigkeiten;

3Ausdrucksfähigkeit,Koordinationsfähigkeit, starke Managementfähigkeit.

Telefonverkauf

3- 8K

Arbeitsumfeld und Behandlung:

1Umwelt: komfortables Büro, schöne Umgebung;

2Arbeitszeit täglich8Stunden, （6Sonntag, gesetzliche Feiertage geschlossen, großer Raum für die Förderung.

3Gehaltsstandard des Unternehmens: Grundlohn + Paket + Paket + Hohe Leistung + Wochenbolon + Monatliche Belohnung + Ausgezeichnete Leistung

Aufgaben:

1,Suche nach potenziellen Kunden,Erstellen einer Kundeninformationsgruppe,Zusammenarbeit mit Kunden mit Messbedarf zu finden;

2,Nutzen Sie das Unternehmen für qualitativ hochwertige Kundenressourcen,Telefonische Kommunikation,Bestätigung der Kundenbedürfnisse,spezifische Verantwortliche;

3Entwicklung neuer Kunden,Wartung neuer und älterer Kunden,Verfolgen Sie die Nutzung Ihrer Kunden,Problemlösung;

4rechtzeitige Rückkehr zu Kunden,Erstellen von Kunden und Profilen,Nach dem Marketingplan,Abteilungs-Verkaufsindikatoren abschließen;

5Erschließung des Marktes durch Telemarketing gemäß der Vertriebspolitik des Unternehmens,Entdecken Sie Kunden,und eine gute Beziehung zu Kunden aufrechterhalten,Aufzeichnung und Aufstellung von Kundendaten;

Berechtigung:

1Mittelschule und höher,Vorrang für relevante Fachleute wie Marketing;

2、1-2Mehr als Jahre Erfahrung im Vertrieb,Leistungsschwerpunkte haben Priorität;

3Reaktionsfähigkeit, starke Ausdrucksfähigkeit,Stärke Kommunikationsfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten,Affinität haben;

4eine gewisse Marktanalyse und Urteilsfähigkeit,Gutes Kundenservice-Bewusstsein;

5Ein Teamgeist,Gut für Herausforderungen.

Vertriebsingenieur

5-10K

Aufgaben:

1. Kenntnisse über den Markt für Prüfgeräte und die damit verbundenen Branchen.Verantwortlich für die Erfassung und Analyse von Markt- und Kundeninformationen in Vertriebsregionen oder Branchen;

2. Verantwortlich für den Channel Sales in den abgedeckten Regionen，ZielGemäß Marketingplan und IndustrieentwicklungsplanGute Kundenbeziehungen aufbauen,kann die Verkaufspolitik des Unternehmens streng durchführen und die Verkaufsziele erreichen;

3. Verantwortlich für die Werbekampagnen für die Produkte des Unternehmens, die Auswahl und Verfolgung potenzieller Kunden;

4. Eigenständig Kundenprojekte verfolgen, den Bestellprozess verfolgen, die Verhandlungen und Unterzeichnung von Projektverträgen abschließen, verantwortlich sein und eine rechtzeitige Rückerstattung sicherstellen;

5. Kommunikation mit anderen Abteilungen innerhalb des Unternehmens, um den Kunden so gut wie möglich zu bietenLösungen;

6.Erschließung neuer Märkte, Entwicklung neuer Kunden und Aufrechterhaltung der alten Kundenbeziehungen;Verantwortlich für die Rückzahlung von Kunden in den jeweiligen Regionen.

7.Verantwortlich für die Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten im Vertriebsbereich oder in der Branche und in der Lage, andere Markt- und Vertriebsarbeiten, die von der Führung des Unternehmens vereinbart wurden, effektiv durchzuführen;

Berechtigung:

1. Hochschulausbildung und höher,Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Sprachausdrucksfähigkeiten, Affinität und gewisse Verkaufsfähigkeiten；

2. Klare Gedanken, klare Ziele, Initiative,Ehrlich sein.，Verantwortungsbewusst und in der Lage, die Verkaufsindikatoren in Teamarbeit zu erreichen;

3. Kompetente AnwendungBüroBürosoftware.

4.Teamgeist und Arbeitsdruck;

5.Starke Lernfähigkeit, um die Produkte und Wettbewerbsvorteile des Unternehmens in kurzer Zeit zu verstehen und die Verkaufsfähigkeiten kontinuierlich zu verbessern

6.Haben Sie eine gewisse Marktanalyse und Urteilsfähigkeit, ein gutes Kundenservice-Bewusstsein;

7.Gutes logisches Denken und unabhängiges analytisches Urteil;

8.Verkaufserfahrung in Bezug auf Prüfstellen oder Prüfgeräte hat Vorrang;

9.Bekanntheit mit neuen Energiefahrzeugbatterien, Prüfmessungen, Forschungsinstituten,3CElektronik, Halbleiter, Kommunikation und andere Branchen haben Priorität;

VerkaufhinterIngenieur

Behandlung diskutiert

Aufgaben:

1.Installation, Inbetriebnahme, Schulung und Wartung von Eigengeräten in der Region während der Garantiezeit;

2.Wartungsarbeiten für eigene Geräte außerhalb der Garantiezeit in der Region

3.Unterstützung des Verkaufspersonals bei Benutzerbesuchen und Vor-Ort-Untersuchungen;

4.Unterstützung der Geschwistergesellschaften bei der Wartung von Geräten;

5.Unterstützung der Agenten bei der Wartung von Geräten und technischen Schulungen;

6.Wartungsvertrag und Bau ähnlicher Geräte anderer Marken im Bereich.

Berechtigung:

1.Elektrotechnik, Schweißtechnik;

2.Fähigkeit, Überstunden und Geschäftsreisende zu ertragen;

3.FührerscheinFähige Fahrzeuge zu fahren.