Weihai Kunke Flow Instrument Co., Ltd. Unternehmenskultur
Unternehmensziel:Voller Kundenservice
Unternehmensvision:Steuerung der Welt, Service,Weltweite Instrumentenmarke
Unternehmensmission:Perfekte Messlösungen für Kunden
Aktienintimulationskonzept:Auf Kämpfer ausgerichtet
Unternehmensgeist:Praktisch sein, gemeinsam wissen
Geschäftskonzept:Überleben mit Qualität, Stabilität, Innovation und Entwicklung
Talentkonzept:Talent ist das große Kapital von Quinco Instrumenten
Verwenden Sie bestehende Talente, respektieren Sie Schlüsseltalente, führen Sie dringend benötigte Talente ein und reservieren Sie zukünftige Talente
Mit der Ethik als Wurzel, mit der Technik als Basis, der Mensch tut sein Talent, nur sein Gebrauch.
After-Sales-Service-Konzept:Mit den Bedürfnissen der Kunden als grundlegenden Ausgangspunkt, schnelle Reaktion, geduldige Anleitung, aufmerksamer Service, aufrichtiger Umgang
Arbeitsstil:Aktiv nach Lösungen suchen
Ethische Richtlinien:Dankbar, streng über sich selbst, fürchtig und wertvoll
Qualitätspolitik:Professionelle Auswahl, strenge Prozesse, volle Beteiligung und kontinuierliche Verbesserung
Qualitätsrichtlinie 2018: Produktfertigkeitsrate, Halbfertigkeitsrate von 96%, jährlich um 0,2%, Kundenzufriedenheit: 95%
Verhaltenskodex für Quinco Instrumente
Leistung ist das Maß für Talent, keine harte Arbeit, schwere Verdienste.
Verantwortung bestimmt den Platz, ohne Verantwortung gibt es keinen Platz.
Führung für die Mitarbeiter, Mitarbeiter für den Kundendienst, Logistikabteilung für die Frontabteilung, Produktionsabteilung für die Vertriebsabteilung und Vertriebsabteilung für die Produktionsabteilung verantwortlich.
Wichtig ist, richtige Ablehnung zu lernen.
Es gibt einen großen Unterschied zwischen der wirklichen Anstrengung und der anscheinenden Anstrengung.
Ein Gramm Treue entspricht einem Kilo Weisheit.
Immer gute Chancen den Fähigen überlassen.
Ohne Herausforderungen ist kein Wachstum.
Eine Tonne ist wie ein Gramm.
Je einfacher, desto länger.
Wenn du ein Problem hast, finde drei Lösungen und klopfe an die Tür.
Fragestellung, kein Urteil